Plans de gestion des déplacements pour le réseau de la santé

Réduire l'auto solo et améliorer l'accessibilité des installations pour soutenir le recrutement, la rétention et le bien-être du personnel

Mot de l'équipe

« MOBA s’est révélée être un moteur important de changement et d’initiatives pour notre organisation. Nous avons beaucoup apprécié collaborer avec eux. »​

Jean-François Bernard, Santé Québec Laurentides

  • Plan de gestion des déplacements

Réduire l'auto solo et améliorer l'accessibilité des installations pour soutenir le recrutement, la rétention et le bien-être du personnel

En cours

Les établissements du réseau de la santé font face à des défis de mobilité qui leur sont propres : des dizaines, voire une centaine d’installations réparties sur de vastes territoires, des milliers d’employés aux horaires variés, et une pression grandissante sur les stationnements. MOBA accompagne plusieurs établissements de Santé Québec (Laval, l’Ouest-de-l’Île-de-Montréal, le Nord-de-l’Île-de-Montréal et les Laurentides), dans l’élaboration de plans de gestion des déplacements, en adaptant chaque fois la méthodologie à la réalité et à l’échelle du territoire desservi. Plusieurs de ces mandats ont pu bénéficier d’un financement du MTMD.

Réduire l'auto solo et améliorer l'accessibilité des installations pour soutenir le recrutement, la rétention et le bien-être du personnel
Réduire l'auto solo et améliorer l'accessibilité des installations pour soutenir le recrutement, la rétention et le bien-être du personnel
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